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Kündigungsarten von Arbeitsverhältnissen


Es gibt verschiedene "Kündigungsarten" und Begrifflichkeiten, die zu unterscheiden sind:


Was für eine Kündigung liegt bei Ihnen vor?

Wählen Sie die Kündigungsart aus, die nach Ihrer Einschätzung am ehesten zutrifft.

Betriebsbedingte Verhaltensbedingte Personenbedingte Kranheitsbedingte Fristlose Sonstige
 
kdgg112 2024-12-05 wid-95 drtm-bns 2024-12-05